Este verano se firmarán 1,4 millones de contratos en España, de los cuales 190.000 estarán ligados a la campaña de rebajas, según datos de ADECCO. El Grupo Adecco prevé que la campaña estival de este año mejore las cifras de 2018 en un 7,3%, lo que supondrá la creación de 1.443.575 empleos en toda España, de los cuales 190.000 estarán vinculados a las rebajas, un 6,8% más que el año pasado.
- Las cinco comunidades autónomas que más empleos generarán en la campaña de verano son Cataluña (285.040 nuevos contratos), la Comunidad de Madrid (223.830), la Comunidad Valenciana (152.800). la Región de Murcia (152.300) y Andalucía (133.310). Entre ellas suman dos tercios del total de contratos que se harán durante esta época.
- Sin embargo, será Galicia la autonomía que crecerá en mayor medida con respecto a 2018, con un incremento del 14%. Le sigue Andalucía, que generará un 12% más de empleos que el año pasado.
- Por provincias, Madrid lidera las previsiones de contratación de la campaña veraniega, con 223.800 nuevos empleos. Barcelona, en segundo lugar, con 219.900 contratos. Le siguen Murcia con 152.300 nuevos puestos de trabajo y Valencia, con 113.700 nuevas oportunidades laborales.
- Centrándonos únicamente en las previsiones de empleo de la campaña de rebajas, destacan las mismas regiones y provincias. A nivel autonómico, Cataluña lidera la contratación con 37.600 empleos. Sin embargo, Madrid encabeza la contratación por provincias con 30.200 nuevos puestos, seguida muy de cerca de Barcelona, con 29.300 empleos. En tercer y cuarto lugar están Murcia, con 19.400 nuevas oportunidades laborales, y Valencia, con 15.000 contratos.
- Sin embargo, teniendo en cuenta el crecimiento interanual tanto en la campaña estival como en la de rebajas, las provincias que despuntan son otras: Pontevedra, Sevilla, A Coruña y Almería, con una previsión de mejora del 15% cada una de ellas.
- El sector turístico y hostelero será el principal beneficiado en la campaña de verano. También otros vinculados a este, como el aeroportuario, los servicios, el de transporte y logística, distribución y retail y, en última instancia, comercial y contact center, verán aumentar la contratación.
- Los cocineros, los camareros, los preparadores de pedidos, los comerciales, dependientes, promotores, mozos de almacén, repartidores y teleoperadores serán algunos de los perfiles más demandados del verano.
El Grupo Adecco, de recursos humanos, prevé que la campaña de verano de este año genere más de 1,4 millones de contratos, lo que supone un incremento interanual del 7,3%, de los cuales 190.000 estarán vinculados a la campaña de rebajas, un 6,8% más con respecto al año pasado.
Las cifras del desempleo correspondiente al mes de mayo, con 19,44 millones de personas afiliadas a la Seguridad Social, según el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social. El dato es muy significativo porque supone un aumento de las afiliaciones y la caída del paro. Concretamente, se puede vislumbrar que el número de desempleados bajará de los 3 millones por primera vez desde noviembre de 2008. El comienzo de la campaña estival reforzará estas cifras tan positivas, ya que los meses de junio a septiembre suponen un impulso habitual en las contrataciones.
Ranking de empleo estival por CC.AA.
Cataluña es la autonomía líder en creación de empleo en la campaña estival, como ya viene siendo habitual en los últimos años, con una previsión de 285.000 nuevos contratos (+7,8% respecto al año pasado). Le siguen la Comunidad de Madrid que generará 223.800 empleos (+10,5% interanual), la Comunidad Valenciana, con 152.800 puestos (+5,1%), Región de Murcia con 152.300 contratos (+2%), y Andalucía, con 133.300 empleos (+11,8%).
Estas cinco comunidades suman dos tercios del total de contratos que se realizarán en la campaña de verano, lo que demuestra, una vez más, la gran concentración territorial que tiene lugar en los principales períodos de contratación.
Tabla 1. Previsiones para la campaña de verano por comunidades autónomas.
Fuente: Adecco en base a los datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social de 2018.
Así, solo unas pocas autonomías generarán la mayoría de nuevos empleos. Este desequilibrio puede deberse al importante componente turístico de estas zonas en contraposición a otras en las que, o bien la afluencia de turistas es menor o bien sus economías están más diversificadas y el peso del turismo no es tan representativo como en estas.
Tras este top 5, las comunidades que firmarán entre 80.000 y 50.000 contratos son Galicia (74.000), Castilla y León (72.800), País Vasco (70.200), Aragón (60.000) y Castilla-La Mancha (56.900).
